Verksamhetspolicy
Roslagsgjuteriet tillverkar gjutgods i sandformar med inriktning på korta serier. Samtliga material som används i vår produktion ska hanteras på ett miljömässigt rätt sätt och helt i enlighet med kundernas givna specifikationer som helst överträffar deras behov och förväntningar.
Miljöarbetet ska konkretiseras i tydliga och mätbara mål som ska nås genom ständiga förbättringar och ska förebygga risken för föroreningar. Vid varje förändring av verksamheten ska en översyn av miljöaspekterna alltid göras och nödvändig hänsyn ska tas till detta.
I framtagningsprocessen ska vi uppfylla eller överträffa följa lagar, förordningar eller andra bindande krav som vi berörs av.
Våra leverantörer och andra samarbetspartners ska arbeta på samma sätt, därmed bidra till ett positivt miljöarbete och förse våra kunder med felfria produkter och tjänster i en anda av samarbete och ständiga förbättringar.
Verksamhetspolicy
Arbetsmiljöpolicy
Vi på Roslagsgjuteriet AB är fast beslutna att skapa och upprätthålla en säker och hälsosam arbetsmiljö för alla våra anställda, entreprenörer och besökare.
Vårt engagemang för arbetsmiljön är en integrerad del av vår företagskultur och affärsverksamhet. Denna policy är utformad för att tydligt kommunicera våra mål och vårt åtagande för att säkerställa en säker och hälsosam arbetsplats.
Våra mål:
- Att eliminera eller minimera risker för arbetsrelaterade skador och sjukdomar genom förebyggande åtgärder och kontinuerlig förbättring.
- Att följa tillämpliga lagar och förordningar gällande arbetsmiljö samt andra krav som vi har åtagit oss.
- Att skapa en kultur där alla anställda tar ansvar för sin egen och sina kollegors säkerhet och hälsa.
- Att tillhandahålla utbildning och resurser för att stödja våra anställda i att arbeta säkert och hälsosamt.
- Att kontinuerligt övervaka och utvärdera vår arbetsmiljöprestanda för att säkerställa att våra mål uppfylls och förbättringsområden identifieras.
- Att lägga stor vikt vid samråd och medverkan av arbetstagare vid allt arbete inom arbetsområdet arbetsmiljö.
Ulrika Reimer VD, 2024-07-01